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大昌集團第五屆后備總監、第二屆后備財務總監(經理)職業生涯規劃之階段性集訓圓滿完成
來源:本站原創    作者:匿名    時間:2019-6-18 13:51:17

   大昌集團本著“開放平臺、良性競爭、優勢引導、優質儲備”的用人機制,通過組建后備總監培訓班不斷拓寬管理人員的職業生涯晉升渠道,為提供可持續發展的人才保障,為大昌集團三-五年內的發展儲備一批高素質、高效率的管理人才,集團于5月20日組織第五屆后備總監、第二屆后備財務總監(經理)在集團二樓培訓室進行了為期一周的封閉式集訓。

 
  本次集訓授課內容主要分為六大版塊:分別為經營管理類、服務類、業務類、財務管理類、團隊建設類、綜合類培訓等,通過理論知識學習、討論交流相結合的形式組織開展。
 
  此次培訓共邀請講師25名,董事長也在百忙之中為培訓班授課,從職業經理人之路、經營、管理等方面進行了理論結合實踐的講解,通過XX節課程的綜合培訓學習,學員都表示受益匪淺,不僅增長了業務知識與工作技能,而且拓寬了眼界,開闊了思路,也為今后的職業生涯發展儲備了必要的理論知識。
 
  聰明出于勤奮,天才在于積累,希望各位學員在從此刻開始改變自我,挑戰自我,超越自我,把這次的學習培訓作為工作中新的起點、新的動力,進一步加強學習,把學到的知識運用到實踐工作中去,不斷提升自身綜合能力與素質,使自己成為一名領導水平高、管理能力強、決策能力強、工作能力強的職業經理人,真正成為一名懂經營、擅管理的管理人才,忠誠于企業,努力為集團公司的發展創造價值,做出自己的貢獻!
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